胜利油田大明集团有限公司(以下简称“大明集团”)是由原上市公司中国石化胜利油田大明(集团)股份有限公司于2008年改制成立,公司现资产总额逾60亿元,员工3600余人,下设23家子公司,分布于东营、北京、成都、深圳、新疆等5个省(市)地,业务涉及热电联供、石油化工、油气技术服务、教育、运输物流、工程建设、设计咨询、建材、环保工程、信息技术服务、餐饮服务等多个领域。
在企业的发展过程中,大明集团确立了“以人为本、诚信立企;科技增效、创新发展”的企业宗旨,提炼了“团结奋进、追求卓越”的企业精神,形成了独具特色的大明文化体系,为企业的发展提供了内在动力。同时,公司建立了适合各类人才成长的发展通道,为员工提供充分发挥个人才能的空间。招聘进入公司的年轻毕业生经过培训、培养,将很快成长为公司的工程技术和经营管理骨干,能力出众、积极进取的员工将驶入职业发展的快车道。
现根据企业发展需要,拟招聘以下相关专业毕业生。
序号 |
专业 名 称 |
需求计划 |
本科 |
人数 |
1 |
石油工程 |
√ |
20 |
2 |
化学工程与工艺 |
√ |
15 |
3 |
电气工程及其自动化 |
√ |
10 |
4 |
机械设计制造及其自动化 |
√ |
10 |
5 |
自动化 |
√ |
10 |
6 |
环境工程 |
√ |
5 |
7 |
油气储运工程 |
√ |
5 |
8 |
应用化学 |
√ |
5 |
薪资待遇:
1.见习期半年,工资5000-5500元/月;
2.见习期满后,以岗定薪、薪随岗动,入职第一年预计年薪6-8万元;
3.足额缴纳五项社会保险和公积金;
4.福利待遇:
(1)补贴:工龄补贴、学历补贴、职称补贴;
(2)津贴:野外津贴、驻港津贴、交通补贴、通讯补贴等;
(3)奖励:超额利润奖励、董事长特别奖;
(4)福利:公费培训、通勤班车、过节福利、免费宿舍、免费食堂等。
5.培养目标:公司管理、技术管理和技术骨干
6.培养路径:管理线、专业线、技术线三通道培养模式
联系电话:0546-7051812 胜利油田大明集团有限公司人力资源部
联系 人:高部长
邮 箱:dmjtrlzyb812@163.com
(邮箱投递简历请统一文件名格式:姓名+学历+专业+毕业院校)